同学们结合自身学习，生活以及实践经历，对学院的管理，基础设施，生活环境等方面提出了一些意见和建议。座谈话题涉及“四级报名名额问题；考研复习战略方法；学风校风，学习习惯及考试能力技巧建设；实验室材料储备以及更新管理；新校区宿舍热水问题等” 。

  老师们认真倾听了同学们反映的情况。就一些问题现场给予了解释和说明，消除了同学们的困惑，对现场不能立即解决的问题，将转交学校相关部门尽快解决。

 此次座谈会在学院和员工之间构建了和谐交流的平台，使学院及时掌握了员工情况，促进了沟通，增强了了解，同学们也及时了解了学院员工工作的有关新安排，明白了学院领导对同学们的殷切期盼。座谈会拉近了学院与员工之间的聚力，受到与会员工热烈欢迎，同时，对员工管理工作的优化提升有着积极的推动作用。